Quelles sont les mentions obligatoires à faire figurer sur ses flyers et ses cartes de visite ?

Les mentions obligatoires pour un flyer

Le flyer est un support publicitaire destiné à promouvoir un produit, une prestation ou un service. Puisqu’il a une visée publicitaire, des mentions obligatoires doivent figurer sur ce flyer. Aussi, en tant que salarié porté, vous pouvez être amené à réaliser des flyers pour faire la promotion de vos services.

Voici les mentions à respecter et à faire figurer sur vos flyers : 

1 - Les nom et adresse de l’imprimeur

2 - Les informations légales de la société de portage et du salarié porté (vous)

“[NOM Prénom du salarié porté], exerçant son activité de [nom de l’activité] sous le statut du portage salarial chez NODALYS (webportage), 483 180 808 RCS Aix-en-Provence, SAS au capital de 45 000 euros.”

3 - Les coordonnées de contact

Sur un flyer publicitaire, il est bien sûr nécessaire de préciser vos coordonnées téléphonique, mail et l’adresse web de votre site web (si vous en avez un).

4 - Les crédits photo

Si vous utilisez des photos qui ne vous appartiennent pas, les crédits doivent être stipulés sur le flyer. Assurez-vous également d’avoir les droits nécessaires pour utiliser ces photos.

5 - Le code de l’environnement

Vous devez également faire figurer une mention incitant à la collecte ou à la valorisation des déchets : 

“Ne pas jeter sur la voie publique” ou “Imprimé sur du papier recyclé”

Nous vous invitons également à faire figurer le logo Triman, qui est obligatoire sur tous les produits relevant d’une consigne de tri :

Les mentions obligatoires pour les cartes de visites

La carte de visite est un support de communication indispensable pour les freelances. De manière générale, la carte de visite est nominative et est censée être à l’image de son détenteur et de son activité. 

Une carte de visite peut être recto ou recto/verso en fonction des informations et de l’image que vous souhaitez lui donner.

En tant que salarié porté, voici les mentions obligatoires à faire figurer sur vos cartes de visite : 

1 - Les informations légales de la société de portage et du salarié porté (vous)

“[NOM Prénom du salarié porté], exerçant son activité de [nom de l’activité] sous le statut du portage salarial chez NODALYS (webportage), 483 180 808 RCS Aix-en-Provence, SAS au capital de 45 000 euros.”

2 - Les coordonnées de contact

La carte de visite contient à minima les informations suivantes : votre nom, prénom, numéro de téléphone, adresse e-mail, site web (si vous en avez un). Précisez également votre activité professionnelle (exemple : Coach en développement personnel).

4 - Le crédit photo

Si vous utilisez des photos qui ne vous appartiennent pas, les crédits doivent être stipulés sur chaque carte de visite. Comme pour vos flyers, assurez-vous d’avoir les droits nécessaires pour utiliser ces photos.

Exemple de carte de visite recto/verso :